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由Venturelab主办的“瑞士创新100强”，汇聚了最佳“瑞士制造”的初创及成长期科技创新企业，是瑞士最具国际影响力的创新生态标杆。自2011年以来，该榜单每年在瑞士全国范围内评选出100家最具开创性和市场前景的瑞士创新企业和25家最具独角兽潜力的瑞士成长期企业，覆盖生命科学、工程机械、机器人、信息通信、低碳科技、食品科技等领域。
为了全方位展示和介绍瑞士最前沿的创新科技，钛媒体APP与Venturelab的中国授权合作方以明科技（Insight Tech）合作推出《瑞士创新100强》专题，全面展示瑞士先锋科创生态的全景。
本文为专栏第151期，介绍的FLOWIT是2024年《瑞士创新100强》上榜企业，其致力于研发AI人才测评软件。
瑞士信息与通信科技公司FLOWIT成立于2020年，公司致力于研发AI人才测评软件。该软件通过智能生成测评问卷并对测评结果进行AI心理文本分析，可自动构建全体员工的个人能力画像，极大降低人力资源部门的员工评估工作量，实现人才测评数字化与人力资源管理智能化。
FLOWIT由Yasemin Tahris、Bilâl Tahris、Hosam Shahin与Stephan Müller共同创立。Yasemin Tahris是瑞士西北应用科学及艺术大学和卡莱多应用科学大学心理学讲师，目前担任公司首席体验官。Bilâl Tahris曾是厨卫家电品牌ARTEK首席执行官，目前担任公司首席执行官。Hosam Shahin拥有苏黎世联邦理工学院能源管理与系统硕士学位，曾在通用电气担任高级销售经理，目前担任公司首席商务官。Stephan Müller拥有苏黎世联邦理工学院数据科学硕士学位，曾任STATWORX数据科学家，目前担任公司首席技术官。
图源EU-startups
企业内部的人才测评和绩效评估常以年度为单位，用自下而上的表格汇报形式开展周期性评估。这种传统的评估方法主要依靠人力完成，缺乏数字化形式，难以实时反映员工的发展情况和对工作的意见反馈，更难以覆盖一线的技术人员、护理人员和其他非办公室人员，也无益于员工激励和发展指导。盖洛普研究显示，仅有20%的员工表示所在公司的人才评估具有激励作用。传统的员工发展测评方法在数字化时代已不再适用，但目前市场上尚未出现有针对性的智能化解决方案。
图源FLOWIT
FLOWIT开发了AI人才测评软件，该软件基于AI技术，能够以心理学理论为基础，智能完成人才测评的问卷设计、调查及结果分析，构建全体员工的个人能力及发展画像。
FLOWIT软件的主要功能在于智能人才测评，即通过创建心理学问卷及自动AI分析技术，实现实时反映员工发展情况的人才测评管理。FLOWIT使用AI技术辅助创建经过心理学模板验证的科学调查问卷，可灵活设计旨在了解员工技能水平、激励因素、离职因素等具有针对性、主题性的问卷内容。其问卷采集采取AI对话模式，而非表格填写形式，能引导员工在日常交谈中自然表达。FLOWIT可对140多种语言自动翻译，方便全球员工用母语参与问卷，表达更加清晰充分。在结果分析方面，FLOWIT不仅统计问卷相关数据，更会基于心理学原理，对员工的对话和回答进行AI心理文本分析并以可视化形式输出，自动构建每位员工在职业技能、个人素质、工作能力及态度等多维度的能力全景画像。同时，软件还可按公司组织架构或OKR设置进行团队测评管理，从而以团队为单位，评估团队人力配置与业务发展目标的匹配程度。
FLOWIT软件操作流程简单。管理者在登陆软件后，只需上传员工数据和团队配置，再在FLOWIT辅助下完成问卷创建和期限设置，软件就会自动向员工发送邀请，并及时提醒员工完成问卷。
FLOWIT的软件能够有效简化员工评估的工作量，并优化企业人力配置。软件可将先前繁琐的纸面评估形式转化为简单的数字沟通形式，无需使用电子表格及纸张，并可覆盖企业办公室、生产部门与一线的所有员工，将人力资源管理部门的员工评估工作量最高减少 80%。同时，基于全面的员工能力评估，企业管理者可及时挖掘团队内部人才或发现团队人才缺口，优化岗位配置，并对有较高离职意向的员工动向做出预测，提前准备人力替代方案，实现团队平稳过渡，进而将员工流失率最高降低50%。
除了智能人才测评，FLOWIT的软件还能提供在线技能培训服务，方便人力资源管理部门同步实施评估与技能管理。基于员工能力的个人画像，软件可为员工快速生成高质量的、具有针对性的培训课程，从而提升员工技能。相对于其他电子学习平台20%的完课率，FLOWIT提供的课程完课率高达91%。
FLOWIT的软件目前主要应用于医疗、建筑及酒店行业。自2021年9月进入市场以来，FLOWIT已在德国、奥地利与瑞士地区拥有包括AXA Insurance、Bernina与巴塞尔大学在内的70多家客户，覆盖3万多名员工。
2024年8月，FLOWIT完成了420万欧元的种子轮融资，本轮融资由VI Partners、Alstin Capital与天使投资人Daniel Gutenberg共同领投。资金将用于扩充团队，为客户提供更多增值服务，并推进公司国际化进程。
软件测评机构的收费标准是怎样的？软件测评机构选择指南？
以下是软件测评机构的收费标准相关内容及选择指南：
一.收费标准
1.按服务类型：
功能测试：通常按测试用例数量或测试时间计算费用，是基础服务，费用相对较低。
性能测试：按测试场景复杂度定价，因需评估软件在高负载等条件下的表现，技术门槛高，费用较高。
安全测试：按漏洞检测深度和工具使用情况收费，用于检测软件安全漏洞，费用较高。
兼容性测试：按测试平台数量计算，验证软件在不同环境下的兼容性。
2.按企业规模：
小型企业：多选择基础测评服务，费用较低。
中型企业：倾向定制化测评方案，费用适中。
大型企业：需要全面、深入的测评服务，费用较高。
3.按项目复杂度：
简单项目：如小型应用或工具软件，常按固定价格收费，测评费用较低。
中等复杂度项目：如中型企业管理系统，通常按模块或功能点收费，测评费用适中。
复杂项目：如大型 ERP 系统或金融软件，按项目整体复杂度定价，测评费用较高。
4.额外服务及附加费用：包括测试报告定制、测试工具使用、现场支持等，会根据相应的复杂度、使用情况、支持时间和人员数量等计算费用。
5.长期合作与套餐优惠：签订长期合同的企业通常能享受折扣，选择多种测评服务的企业可能享受套餐优惠。
二.选择指南
1.看资质：优先选择具备 CMA（法律效力）、CNAS（国际互认）、CCRC（网络安全）三重资质的机构。
2.看行业匹配度：政务 / 军工项目可选择国家级机构；金融 / 医疗领域选垂直领域经验丰富的机构；互联网产品则选经验丰富、自动化能力强的平台。
3.看服务流程：要求提供透明化的测试方案，包括用例设计、缺陷管理流程等，并确认报告是否加盖资质章，以确保法律效力。
4.看性价比：国家级机构费用较高，中小企业可选择行业或区域性机构。
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用户评论
无寒
这软件真的太棒了！我之前一直觉得自己无所适从，但做完这个天赋测评后，发现自己原来很有艺术天赋，可以去尝试一些绘画或音乐类的项目！
有18位网友表示赞同！
在哪跌倒こ就在哪躺下
作为一名职场人士，一直感觉自己的职业规划缺乏方向，这款天赋测评软件给我指明了前进方向，帮助我了解到自身的优势和劣势。让我更有信心去追寻自己的梦想了。
有20位网友表示赞同！
没过试用期的爱~
说实话，我一直对这些“天赋测评软件”比较 skeptical，觉得都是套路营销。直到试用了这个软件后才发现它确实有一定的科学依据。报告很详细，分析也很透彻！
有10位网友表示赞同！
▼遗忘那段似水年华
如果单纯只是想知道自己适合什么职业，可能效果还行吧，但我觉得这方面还是得结合个人实际情况、兴趣爱好去考虑。毕竟，天赋只是潜在的力量，最后还是需要付出努力才能实现。
有7位网友表示赞同！
她最好i
最近在网上看到好多关于“天赋测评软件”的广告，感觉很新奇就试了一下。结果发现还挺有意思的，让我对自己的性格和能力有了更深的认识。不过也别太相信其结果啊，多看看其他的建议比较稳妥!
有14位网友表示赞同！
念旧是个瘾。
这个软件给我带来了很大的启迪，让我意识到很多事情都是可以改变的！即使我没有天赋，也可以通过努力去提升自己。人生不需要定义，只有不断探索和尝试。
有10位网友表示赞同！
棃海
测评结果虽然有一定的参考价值，但也不能完全决定命运。我认为每个人都有自己的闪光点，只要努力，就能找到适合自己的道路。
有10位网友表示赞同！
爱你心口难开
这个软件真是太坑了！我花了50块钱做了测试，结果毫无参考价值。还把我灌洗各种“专业术语”，太恶心了！
有14位网友表示赞同！
不要冷战i
说实话，做完测评后并没有给我带来什么新的感悟。反而觉得有些虚幻，天赋这种东西怎么测得准呢？还是踏实地做自己吧!
有10位网友表示赞同！
素衣青丝
感觉这个软件比较主观，并没有给出具体的建议和指导。只是简单地描述了一些性格特征，对我没什么帮助。
有13位网友表示赞同！
鹿先森，教魔方
之前一直想找到一份真正能发挥我特色的工作，现在这款软件帮我找到了方向！虽然还有很多要学习的，但我充满了动力去实现自己的目标！
有18位网友表示赞同！
黑夜漫长
作为一名学生，很想知道自己擅长什么，哪些方面需要加强。这个天赋测评软件给了我一些思路，让我对未来规划有了更多的思考。
有11位网友表示赞同！
她的风骚姿势我学不来
如果单纯地想了解一下自己，那这款软件还可以试试看。但如果你是为了找工作或者改变职业方向，建议还是要考虑其他更专业的评估工具。
有20位网友表示赞同！
断桥残雪
做完测评后发现自己有很多潜在的优点，很有潜力可塑!这个软件让我看到了未来无限可能！
有10位网友表示赞同！
水波映月
虽然这套测试很有趣，但不能完全代表你的所有能力。每个人的成长都是线性的变化，不要被一些数据束缚住。要不断学习和提升自己
有12位网友表示赞同！
命该如此
我之前做过其他的天赋测评软件，这个软件反而让我觉得比较真诚，没有过度包装的感觉！测评结果也有助于我更好地了解自己!
有20位网友表示赞同！
哥帅但不是蟋蟀
感觉这款天赋测评软件对于青少年来说还是比较有参考价值的，帮助他们更清晰地认识自我、明晰未来发展方向。
有8位网友表示赞同！
南宫沐风
虽然我很想去信这个测评结果，但始终觉得有些不够真实。毕竟每个人的潜能都是无限的，不需要被一个软件限制！
有5位网友表示赞同！
一尾流莺
这款天赋测评软件功能很全面，不仅分析了我的性格特点，还建议了一些相应的职业方向和学习方法！还挺实用!
有10位网友表示赞同！